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03/03のツイートまとめ

2011 - 03/04 [Fri] - 00:00

jinjikatyo

面接も同様ですが、人と話す際に留意すること、それは、①視線を交わすこと。②うなづきをタイミングよく行うこと。しかしこれは、機械的に行うのでは誠意は伝わらない。相手の話を知りたい。聞きたい。もっとお互いの距離を縮めたい。という『want』の考えが大切。
03-03 22:01

この世界はそれぞれの視点によって作られているものです。同じことを見たり、聞いたり、読んだりしても、捉え方は人それぞれですから。同じものさしで測ったりしてはいけないですね。その人の考え方や捉え方を意識する方がいいですね。
03-03 21:18

ある方の就活の感想文を紹介したいと思います。参考になることが多くあります。わたしの就活――4 つのモットーhttp://p.tl/U8lP  #syukatsu
03-03 21:07

【面接のマナー8つのポイント】遅刻をしない。コートは建物に入る前に脱ぐ。携帯電話の電源はOFF。社内の人に会ったらあいさつをする。荷物は足元に置く。面接官の方を見て話す。面接中の姿勢に注意する。面接後も気を抜かない。 http://p.tl/kBkx  
03-03 21:02

これまで整理してきたあなたのアピールポイントに「あなたらしさ」を加え、面接官にあなた自身の言葉で伝えられるように準備をすすめましょう。 http://p.tl/e9R0
03-03 20:58

面接の成否のカギは「事前準備」。面接は誰もが緊張するものですが、ルールとマナーを理解・練習することでそれほど身構える必要はありません。http://p.tl/e9R0
03-03 20:58

入社したい!じゃなくて、入社後にこんな風にして働きたい!っていう話をする学生を会社はどう思うでしょうか?きっと、『この人いいな。』と好かれるでしょう。#syukatsu http://p.tl/q-mD
03-03 20:56

ブログを運営しています。就職活動 元人事課長が教える『面接/採用/内定』術http://mensetsunotatsujin.blog137.fc2.com/もしよろしければお越しください。 #syukatsu
03-03 19:25

ESを乗り越えて欲しい。だから5つのポイントを。1、書くペースを決してあげないこと。2、連続で書かないこと。3、本当に書きたいことが見つけるまでどんどんメモをしてみること。 4、文章を書く時は一度声に出してみること。5、夜中や忙しい時には書かないこと。
03-03 19:21

就活をする上で大切なことは、「ただ内定をもらうこと」、「採用されること」ではなく、「入社後の自分をしっかりと想像すること」だと感じます。面接を受ける際でも、履歴書を書く際でもこの会社に入って何がしたいのか、をしっかり伝えることができれば内定はもらえると、そう思いますよ。
03-03 19:19

「会社の求める人材」と言葉で言っても、本当に会社の求める人材をあなたが知っていますか?それはどこから聞いた話ですか?つまり「会社の求める人材」なんてものはあるようでないのです。元気で、あかるく、笑顔で話せて、会話が盛り上がって楽しかった面接なら、おそらく採用です。
03-03 19:17

複雑そうに見えて、実は会社は単純な原理で動いています。単純化して言えば、会社員として大事なことは3つしかありません。「挨拶をする」、「仲良くする」、「嘘をつかない」。
03-03 19:16

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